部下には

50代の部下の働き方改革を行い、残業0、出退勤自由とした。

ただ、残業0になったときの手取りが24万。。

ひまな時間は増えても、お金がなければ

楽しみも増え辛い。

そこで、副業をするか、

社内での別の稼ぎ方を考えろ、と伝えた。

そもそも、生活残業なんてありえないし、

甘えるな といいたい。

自分で稼ぐ方法を考えない奴に、

明日はない。

日頃から、自分の市場価値をあげつつ、認知してもらえる人を一人でも増やす。これにつきる

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